Crisis de la Mediana Edad

¿Alguna vez te has preguntado: “¿Quién soy yo?” ¿Sientes que todo lo que has vivido ha sido para otros y no para ti mismo? ¿Te preocupa el no saber cómo será tu vida en los próximos años? Entonces sigue leyendo.. “La crisis se produce cuando lo viejo no acaba de morir y cuando lo nuevo no acaba de nacer". - Bertolt Brecht. Imagínate vivir una vida en la que despiertes todas las mañanas emocionado por lo que harás durante el día. Para muchos esto puede sonar a una gran fantasía. Esta guía puede ayudar a las personas con las aflicciones de la mediana edad y experimentar los ...

Usted criara ninos que son seguros de si mismos, racionales y listos para el mundo verdadero con esta guia para padres que desean triunfar. Sus ninos tendran la ventaja de aprender a resolver sus propis problemas, al mismo tiempo que adqquieren la seguridad en si mismos que necesitan para enfrentar los desafios de la vida. Ademas, usted tendra la ventaja de establecer un control saludable, sin necesidad de enojos, ameazas, reganos o agotadores conflictos para mantener la autoridad. Ser padres con amor y logica revive la alegria de ser padres.

The first years of children's lives are the best time to develop their potential and leadership skills. This hands-on book presents over 60 activities that will help shape the leaders of tomorrow. They are designed to be performed both inside and outside of the classroom.

En el 2017 el huracán María dejó a Puerto Rico en un estado de salubridad crítico, provocando un estado de emergencia total en la Isla. Este estudio surge de la necesidad de entender cómo algunas familias pueden manejar de manera exitosa las adversidades de enfrentarse a un desastre natural. El marco teórico de esta investigación estuvo constituido por lateoría de la ecología humana de Urie Bronfenbrenner y el modelo de resiliencia familiar de Froma Walsh que está compuesto por tres ejes: sistema de creencias, patrones organizacionales y comunicación y resolución de conflictos. La ...

Mientras los gerentes encanecen y trabajan jornadas cada vez más largas, los Millennials (la generación nacida entre 1980 y el 2000) se incorporan a la fuerza laboral a un ritmo acelerado. En la convivencia, las dificultades de comunicación no se han hecho esperar. Pero pensar en superar estas diferencias sentándose a esperar a que los gerentes se jubilen no sería práctico: la solución es encontrar maneras productivas de trabajar y establecer puentes que superen el abismo en la comunicación. Las organizaciones que lo hagan tendrán grandes ventajas estratégicas sobre las demás. Lee...